World-class Workplace 2022-2023
Zoeken

Oracle Developer

Vast / met uitzicht op vast
32-40 uur

Jouw functie bij ons

Als Oracle Developer bij Juva bouw je samen met je collega’s letterlijk mee aan de energietransitie. Bijvoorbeeld door jouw bijdrage aan het streaming meetdata platform van onze werkmaatschappij Anexo, of het ontwikkelen van REST API’s in ORDS voor Westland Infra Netbeheer. Middels een Agile/Scrum werkwijze bouw en onderhoud je applicaties in Oracle PL/SQL en APEX. Daarnaast lever je een actieve bijdrage aan het (her)ontwerp van de bedrijfssystemen in samenwerking met de Solution Architecten.

Dit vind je leuk om te doen

•    Oracle PL/SQL en APEX, maar je staat ook open voor andere technologie zoals Node.js;
•    Ontwikkelen en onderhouden van bedrijfssystemen en applicaties op een DevOps manier; 
•    Werken in een Agile/Scrum omgeving; 
•    De input van de business en de Solution Architecten combineren met eigen creativiteit en kennis van het ontwerpen van (complexe) systemen; 
•    Bouwen, Unit testen, opleveren, beheren, performance tuning en informatiebeveiliging. Kortom, het benutten van je kwaliteiten binnen alle deelgebieden van het vak.

Wat je van ons kunt verwachten​

Samen gaan we de uitdaging aan en werken we aan een leefbare en duurzame samenleving voor iedereen. 

Collega’s aan het woord:
Ruimte voor ontwikkeling. ‘Ik ervaar veel ruimte voor zelfontplooiing en heb veel contact met collega’s. Er is een prettige werksfeer.’

We werken graag samen. Een collega Developer: 'De samenwerking en sfeer in het team is heel goed. Je kunt met vragen bij elkaar terecht. We stemmen veel af en controleren elkaars code. Zo kunnen we ook kennis delen en de kwaliteit waarborgen.'

Is deze functie iets voor jou?

Je kunt goed zelfstandig werken, maar je vindt het juist ook leuk om samen met de business tot goede oplossingen te komen en bestaande applicaties steeds verder te verbeteren. Samenwerking en contact met verschillende betrokkenen binnen en buiten het team spreekt je dan ook aan. Verder blijf je graag op de hoogte van veranderingen in jouw vakgebied en wil je een bijdrage leveren aan de verduurzaming die plaatsvindt in de energiebranche. Niet alleen de branche is volop in ontwikkeling, maar ook jij wil je continu blijven ontwikkelen. 

Hier herken jij jezelf in​

•    HBO werk- en denkniveau en een afgeronde ICT-opleiding;
•    Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in soortgelijke functie;
•    Kennis van en ervaring met gestructureerde probleemanalyse en -oplossing;
•    Je hebt ruime ervaring met PL/SQL en Oracle Databases;
•    Je bent ervaren op het gebied van Oracle APEX.

Wij bieden​

    Bij N.V. Juva kun je onder andere rekenen op:

•    24,5 vakantiedagen op basis van 40 uur én een persoonlijk budget van 18%. 8% is vakantiegeld en 10% is flexibel. Met die 10% kun je kiezen voor vrijheid – dus meer vakantie – of voor extra salaris.

•    Een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 3,7%. 

•    Kies je werkplek op basis van activiteit. Werk je thuis, dan krijg je een vergoeding van € 2,35 netto per dag. Als je werkt op kantoor ontvang je reiskostenvergoeding conform onze bedrijfsregeling.

•    Een tegemoetkoming van €360 bruto per jaar bij een aanvullende zorgverzekering van Zilveren Kruis Achmea en aansluiting bij pensioenfonds ABP.

•    Jouw vitaliteit vinden wij belangrijk. Jaarlijks mag je €500 besteden aan diverse doeleinden, met als doel om duurzaam inzetbaar te blijven.


Benieuwd wat wij je nog meer te bieden hebben? Je vindt het op de werken-bij-pagina.

Spreekt de vacature jou aan? Klik op ‘Solliciteer’ en upload jouw cv en motivatie! 

Heb je vragen? Bel of mail met ons HR-team. We zijn bereikbaar op 085-002 8200 en HR@juva.nl. Of stuur ons een WhatsApp bericht.

De eerste stap is natuurlijk jouw sollicitatie.
Zodra wij deze binnen hebben ontvang je van ons een bevestiging en word je op de hoogte gehouden van de vervolgstappen.

Zijn we enthousiast geworden van jouw sollicitatie?
Dan drinken we graag een kop koffie om nader kennis te maken. Geen vragenvuur, maar gewoon een goed gesprek.

Wanneer de eerste kop koffie door beide partijen is bevallen,
gaan we in een tweede gesprek graag wat dieper in op een aantal zaken.

Als ook het tweede gesprek goed is verlopen, doen we je graag een aanbieding.

Na een handtekening onder het contract is de cirkel rond en verwelkomen wij je als collega.

Deel deze vacature
Facebook
Twitter
LinkedIn
Email
WhatsApp