World-class Workplace 2022-2023
Betrouwbaar
Vernieuwend
Pragmatisch
Zoeken

Privacy & Security Officer

Vast / met uitzicht op vast
32-40 uur

Jouw functie bij ons

Als Privacy & Security Officer zorg je voor de juiste implementatie en bewaking van informatiebeveiliging en privacybescherming binnen Juva. Je werkt in een gedreven team en biedt ondersteuning bij uiteenlopende vragen en behoeften vanuit de organisatie. Je bent flexibel en werkt zowel thuis als op kantoor graag samen met collega's. Specifiek richt je je op het ISMS van onze dochteronderneming Anexo, waar je bijdraagt aan een ISO27001 certificering. 

Je komt te werken in een klein team met twee andere Privacy & Security specialisten. Je wordt onderdeel van de afdeling IT en zult veel samenwerken met de afdelingen Compliance en KAM (Kwaliteit Arbo en Milieu). 
 
Onze organisatie is informeel en er is veel ruimte voor ontwikkeling. Initiatief nemen en verantwoording nemen juichen wij toe. Daarnaast zijn wij ervan overtuigd dat de energietransitie alleen kan slagen als we goed samenwerken, zowel intern als extern. Samen dingen oppakken en tot een mooi resultaat brengen staan daarom hoog bij ons in het vaandel. 

Dit vind je leuk om te doen

  • Begeleiden van risicoanalyses en nulmetingen;
  • Vormgeven van verbeteracties en implementatieplannen; 
  • Het opstellen van awareness campagnes en verbeteringen van beleid;
  • Overzicht behouden en weten welke maatschappelijke, politieke en economische ontwikkelingen spelen; 
  • Het vertalen van wet- en regelgeving naar beleid/procedures/richtlijnen; 
  • Het bewaken van het beleid doormiddel van controles. 

Wat je van ons kunt verwachten​

Samen gaan we de uitdaging aan en werken we aan een leefbare en duurzame samenleving voor iedereen. 

Collega aan het woord:

Vrijheid en verantwoordelijkheid: 'Bij ons heb je altijd de kans om met verbeteringen te komen en ze ook echt door te voeren.’
 

Is deze functie iets voor jou?

Je bent communicatief vaardig en kunt goed uit de voeten met verschillende gesprekpartners. Je bent vasthoudend, beschikt over de noodzakelijke overtuigingskracht en kan zaken goed beargumenteren van uit je specialisme. Je krijgt energie van het samenwerken in een klein team die de schakel vormt tussen meerdere afdelingen.  

Hier herken jij jezelf in​

  • Hbo werk- en denkniveau; 
  • Je bent in het bezit van relevante opleiding of certificaten, zoals bijvoorbeeld Information Security Management, CISM of CISSP;
  • Affiniteit met ISO-managementsystemen is een pré;
  • Aantoonbare kennis en kunde van relevante wet- en regelgeving gericht op Privacy en Security is een pré. 

Deelname aan een persoonlijke profiel analyse (PPA) is onderdeel van de selectieprocedure. 

Wij bieden​

Bij Juva kun je onder andere rekenen op:

•    24,5 vakantiedagen op basis van 40 uur én een persoonlijk budget van 18%. 8% is vakantiegeld en 10% is flexibel. Met die 10% kun je kiezen voor vrijheid – dus meer vakantie – of voor extra salaris.

•    Een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 3,7%. 

•    Kies je werkplek op basis van activiteit. Werk je thuis, dan krijg je een vergoeding van € 2,35 netto per dag. Als je werkt op kantoor ontvang je reiskostenvergoeding conform onze bedrijfsregeling.

•    Een tegemoetkoming van €360 bruto per jaar bij een aanvullende zorgverzekering van Zilveren Kruis Achmea en aansluiting bij pensioenfonds ABP.

•    Jouw vitaliteit vinden wij belangrijk. Jaarlijks mag je €500 besteden aan diverse doeleinden, met als doel om duurzaam inzetbaar te blijven.


Benieuwd wat wij je nog meer te bieden hebben? Je vindt het op de werken-bij-pagina.

Spreekt de vacature jou aan? Klik op ‘Solliciteer’ en upload jouw cv en motivatie! 

Heb je vragen? Bel of mail met ons HR-team. We zijn bereikbaar op 085-002 8200 en HR@juva.nl. Of stuur ons een WhatsApp bericht.

De eerste stap is natuurlijk jouw sollicitatie.
Zodra wij deze binnen hebben ontvang je van ons een bevestiging en word je op de hoogte gehouden van de vervolgstappen.

Zijn we enthousiast geworden van jouw sollicitatie?
Dan drinken we graag een kop koffie om nader kennis te maken. Geen vragenvuur, maar gewoon een goed gesprek.

Wanneer de eerste kop koffie door beide partijen is bevallen,
gaan we in een tweede gesprek graag wat dieper in op een aantal zaken.

Als ook het tweede gesprek goed is verlopen, doen we je graag een aanbieding.

Na een handtekening onder het contract is de cirkel rond en verwelkomen wij je als collega.

Deel deze vacature
Facebook
Twitter
LinkedIn
Email
WhatsApp
Zoeken
  • Samen vooruit
  • Weten van aanpakken
  • Oog voor omgeving